Wie du dein team stark machst
– und dich selbst frei.
Für Unternehmer, die mit weniger täglichem Aufwand mehr bewegen wollen.
• Du willst dich aus dem Tagesgeschäft befreien?
• Du möchtest lieber AM statt IM Unternehmen arbeiten?
• Du wünschst dir mehr Zeit für dich selbst und deine Familie?
• Und dein Wachstum? Kommt mit mehr Leichtigkeit – und spürbar mehr Gewinn.
Du hast ein erfolgreiches Unternehmen aufgebaut, doch statt die Früchte deiner harten Arbeit zu genießen, fühlst du dich wie ein Gefangener in deinem eigenen Business.
Jeden Tag dieselben operativen Aufgaben, ständige Feuerwehreinsätze und das nagende Gefühl, dass ohne dich alles zusammenbrechen würde.
Was wäre, wenn es auch anders ginge?
Stell dir vor, du könntest…
- morgens entspannt in den Tag starten, weil du weißt: Dein Team meistert auch ohne dich alle Herausforderungen.
- endlich wieder Zeit für Familie, Hobbys und persönliche Weiterentwicklung haben.
- strategische Entscheidungen treffen, statt im Tagesgeschäft gefangen zu sein.
- auch mal spontan Urlaub machen, ohne ständig erreichbar sein zu müssen.
- ein Unternehmen führen, das dich nicht mehr braucht – und genau deshalb erfolgreich ist.
Der systematische Weg in deine unternehmerische Freiheit
Als erfahrene Entwicklerin von Führungskräften und systemische Coach weiß ich: Der Schlüssel zur echten unternehmerischen Freiheit liegt in der Kunst, ein selbstständig arbeitendes Team zu entwickeln.
Mit über 25 Jahren Erfahrung in der Transformation von Teams und Organisationen begleite ich dich auf diesem Weg.
Erfahre in diesem kostenfreien Erfolgs-Gespräch, wie auch du den Weg in deine unternehmerische Freiheit finden kannst.
E-Book für 0 €
3 Schritte, um dich endlich aus dem Tagesgeschäft zu befreien und Zeit für dich, deine Familie und Arbeit AM Business zu haben!
Hol dir das E-Book und erfahre, wie du …
- in kurzer Zeit deine und die Effektivität deines Teams steigerst.
- nicht mehr der Ansprechpartner für alle Fragen deiner Mitarbeiter bist.
- endlich aus dem Tagesgeschäft rauskommst (auch wenn es bisher nicht geklappt hat).
Warum ich tue, was ich tue.
Wenn Du mich fragst, warum ich nach 25 Jahren Konzernkarriere heute klein- und mittelständische Unternehmer unterstütze? Da steckt eine tiefere Geschichte dahinter.
Als Wirtschaftsinformatikerin war ich besessen davon, Systeme zu entwickeln, die wirklich funktionieren. In Führungspositionen bei internationalen Konzernen und im Mittelstand habe ich dann erkannt: Erfolgreiche Unternehmen brauchen mehr als nur gute Prozesse. Sie brauchen Menschen, die diese Systeme mit Leben füllen.
Ich sehe zu viele Unternehmer, die gefangen sind in ihrem eigenen Erfolg. Die ein großartiges Unternehmen aufgebaut haben, aber keine Zeit mehr haben, es zu genießen. Sie träumen von Freiheit, doch leben im Hamsterrad.
Das lässt sich ändern.
Mit meinem Methodenkoffer aus systemischem Coaching, Change Management und agilen Ansätzen schaffe ich etwas, das größer ist als bloße Unternehmensberatung: Ich helfe Unternehmern in ihre Klarheit und sich selbst wieder zu befreien.
Wie? Indem wir Teams aufbauen, die eigenständig denken und handeln. Indem wir Systeme schaffen, die auch ohne permanente Kontrolle funktionieren. Indem wir eine Kultur entwickeln, in der jeder seinen Platz kennt und ausfüllt.
Das ist meine Mission: Unternehmer dabei zu unterstützen, ihr Business zu einem sich selbst tragenden System zu entwickeln. Damit sie endlich die Freiheit leben können, für die sie eigentlich angetreten sind.
– Ursula Cerny, Mentorin für klein- und mittelständische Unternehmer
Erfolgs-Geschichten
Vor unserer Zusammenarbeit:
❌ Zu wenig Zeit für die essentielle Themen, gefangen in Routineaufgaben.
❌ Keinen Austauschpartner, um aktuelle Herausforderungen im Unternehmen zu reflektieren
❌ Hohes Stressniveau aufgrund von Aufgaben, die eigentlich unabhängig laufen sollten, jedoch immer wieder manuell betreut werden mussten.
Nach unserer Zusammenarbeit:
✅ Kurzfristig konnte durch das Coaching bereits eine Entlastung durch gezielte Unterstützung bei aktuellen Themen erreicht werden.
✅ Die Tools und Strategien von Uschi werden als Booster für das Unternehmenswachstum angesehen, mit dem Ziel, die Mitarbeiteranzahl von 70 deutlich zu erhöhen.
✅ Ein gefestigtes Mindset und ein starker Glaube an die eigene Vision und das Team, das als Erfolgsfaktor für das Unternehmen wahrgenommen wird.
Michael Berthold: CEO von HCM ADVICE
„Am besten haben mir die Gespräche mit Uschi gefallen und auch der Besucht auf ihrem Familienhof. Ich kann die Zusammenarbeit Führungskräften & Unternehmenseigentümer*innen empfehlen, die die aktuellen Schranken des persönlichen und beruflichen Wachstums durchbrechen oder beschleunigen wollen.„
Vor unserer Zusammenarbeit:
❌ Wusste nicht, wie sie ein Team führt, in dem sich alle wohlfühlen.
❌ Hatte viel Arbeit, weil sie alles kontrolliert hat.
❌ 10-12 Stunden Tage waren normal.
Nach unserer Zusammenarbeit:
✅ Margot vertraut jetzt ihrem Team und kann sich rausnehmen.
✅ Arbeitszeit halbiert.
✅ Das Team steht hinter dem Unternehmen und dem Konzept.
Margot Bertram: Inhaberin einer Kindertagesstätte
„Mein Team ist offener mir gegenüber. Ich habe mehr Erfolg, weil ich weniger arbeite! Das und das habe ich durch Ursula Cerny ihrem regelmäßigen Coaching gelernt.
Dank des Team Coaching an dem alle meine Mitarbeiter teilgenommen haben, führen wir in der Zwischenzeit eine viel ehrlichere Kommunikation. Im gesamten Team läuft alles so viel runder. Ich habe dieses Jahr 14 Tage Urlaub gemacht, ohne in meinem Unternehmen nachzufragen, ob alles läuft. Und es lief alles so klasse. Ich habe gelernt, dank Ursula Cerny meinem Team zu vertrauen.“
Menschen vertrauen. Teams entwickeln. Der Weg zur echten Unternehmerfreiheit.
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