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Das können auch deine Ergebnisse sein:
Vor unserer Zusammenarbeit:
❌ Wusste nicht, wie sie ein Team führt, in dem sich alle wohlfühlen.
❌ Hatte viel Arbeit, weil sie alles kontrolliert hat.
❌ 10-12 Stunden Tage waren normal.
Nach unserer Zusammenarbeit:
✅ Margot vertraut jetzt ihrem Team und kann sich rausnehmen.
✅ Arbeitszeit halbiert.
✅ Das Team steht hinter dem Unternehmen und dem Konzept.
Margot Bertram: Inhaberin einer Kindertagesstätte
„Mein Team ist offener mir gegenüber. Ich habe mehr Erfolg, weil ich weniger arbeite! Das und das habe ich durch Ursula Cerny ihrem regelmäßigen Coaching gelernt.
Dank des Team Coaching an dem alle meine Mitarbeiter teilgenommen haben, führen wir in der Zwischenzeit eine viel ehrlichere Kommunikation. Im gesamten Team läuft alles so viel runder. Ich habe dieses Jahr 14 Tage Urlaub gemacht, ohne in meinem Unternehmen nachzufragen, ob alles läuft. Und es lief alles so klasse. Ich habe gelernt, dank Ursula Cerny meinem Team zu vertrauen.“
Vor unserer Zusammenarbeit:
❌ Teaminterne Unstimmigkeiten: Es hat sich zeitweise wie ein Kampf angefühlt.
❌ Super gefrustet über immer wiederkehrende Gespräche, keine Lösung in Sicht.
❌ Das Team stand kurz vor einem Crash.
Nach unserer Zusammenarbeit:
✅ Das Team ist wieder ein Team und arbeitet zusammen.
✅ Reibungslose Abläufe und gute Kommunikation.
✅ Endlich wieder Leichtigkeit im Unternehmen und so auch wieder mehr freie Zeit, die genoßen werden kann.
Ina Pfeifle: Inhaberin einer Hundeschule
„Die Entscheidungen, die ich während des Programms getroffen habe, hätte ich alleine nicht getroffen. Ich wäre nicht so drangeblieben, dass jeder im Team, die Verantwortungen, die er hat, auch übernimmt. Mir wären gute Mitarbeiter abgesprungen. Es wären nur die Mitarbeiterinnen übrig geblieben, die nicht so proaktiv in die Kundengewinnung gehen. Jetzt schauen wir alle gemeinsam in eine Richtung.„